校园封闭、小区封控、小城空巷……新冠疫情把本该温暖明媚的阳春三月弄得紧张而阴冷。然而，新利18 app的师生员工却用无处不在的“真情意”驱逐着这场来势迅猛的“倒春寒”，以“人文抗疫”践行着“情怀要深”的殷殷期许。
关照多元，施策覆盖有广度
学院以省委、省政府和省委教育工委、省教育厅部署要求为遵循，在校园封闭管理的初期即提出了“人文抗疫”理念，明确要求把师生的身心健康作为最大的人文关怀贯穿抗疫全程。学院构建了覆盖全体学生的“人文抗疫”网络体系。
学院领导带头在校值守，深入公寓、教室、食堂等一线督促检查，为驻校教职工发放生活慰问礼包；学院组织了党员为主体的“时空连线进公寓 温情守候战疫情”活动，通过“1+N”形式与学生结对子，实时疏通解决学生思想、生活等问题；学院构建了“443”大学生心理疏导模式，全员、全程、全覆盖对大学生群体实施心理测试和干预；各单位（部门）、各班级、各寝室均安排专人负责，每日掌控师生员工身心健康、网络舆情等信息，“一对一”施策；为贴近时空和心灵，学院值班干部、学生工作人员白天把工作地点设在学生宿舍，夜晚睡在办公室；居家线上授课的老师们不断提升“课程思政”含金量，有序、有趣地引领学生安心学习、工作和生活；学院官微推出“辽农战疫风采录”专栏，持续分享学院战疫感人案例，并会同各级网络平台一道，有针对性地推送疫情防护科普、心理自我防护等内容，营造出共同战胜疫情的良好氛围。
关爱特殊，思想聚焦有准度
学院把关注特殊群体这个少数作为牵动解决众多学生思想、心理等问题的关键。食品药品学院为解决新疆籍学生的饮食问题，由辅导员每日逐寝沟通，统计出各自需求，而后统一订制食物并派志愿者专送。园林学院某学生因患先天性苯丙酮尿症需终生服药治疗，但家里寄出的药物到达地邮政快递公司后却无法派送到学校，辅导员便多次与快递公司和当地社区联系协商，最终在该生手头药物正好用完的前一天，拿到了经消杀静置后的药物。为提升学生会干部这个关键群体的思想、心理素质，学院团委专门组织了“我和书记说说心里话”专题活动，通过电子邮箱、微信等途径跟团委书记进行心的交流，显著提升了这一群体的组织力和战斗力。素质教育学院一面邀请心理健康专家线上为师生作专题讲座，一面借助心理教研室的师资优势开展“云交流”“云调适”，疏解师生思想上“小疙瘩”。
这些特殊关注，增进了学生对封校管理政策的理解，有效摆脱了封闭管理期的恐惧、焦虑等心理，自觉谨言慎行，很多同学甚至成为主动配合学校疫情防控的“小喇叭”“小助手”。
关注细节，情感服务有温度
学院秉持“封校不封爱”理念，积极开展各类“送温暖”活动。学院专门为家庭贫困学生发放了三大礼包——防护用品“爱心大礼包”、日用品“生活大礼包”和线上学习“定向流量大礼包”，还及时设立勤工助学岗位，鼓励他们正视困难、战胜挑战。得知驻校值守的年轻老师过生日，学院食堂师傅就专门赶制了长寿面，温暖直抵人心。食品药品学院的老师也利用食品加工实训室为学生“小寿星”DIY生日蛋糕和生日贺卡，让他们感受浓浓爱意。
学院组织了传家书、报平安“情话”系列活动主题，《致全体驻校教职工及服务人员家属的一封信》《致全院师生员工的一封信》《致全体同学的一封信》等让广大师生员工受到了守望相助、战胜疫情的鼓舞。团委和二级学院的学生新媒体工作室也创作了《这世界那么多人》《送你一朵小红花》等视频作品，感动了所有为战疫而忙碌的教职工。运动是不被忽视的生活细节，各二级学院组织学生开展了丢沙包、丢手绢、跳皮筋等“儿时游戏再拾撷”活动，营造温馨温暖氛围，被外界媒体以“花式宠学生”点赞。工会也组织教职工利用“乐动力”APP开展居家运动线上“PK”，引导大家锻炼身体、释放压力。
关切刚需，措施保障有力度
校内超市、食堂、浴室、理发室等处工作人员和在校务工人员每天接受核酸检测，确保服务安全。学院卫生所坚持每天为20%封闭在校师生做核酸抽检，每5天完成一轮全体在校人员核酸检测，全力消除隐患。学院餐饮服务中心专门在各公寓楼下设立移动售卖车，满足校园“小网格”管理模式下广大学生的日常生活需要。学院开发了“学生点餐”系统，及时了解同学们的个性饮食需求，精准满足每个人的“味蕾”关切。新利18娱乐处本着“‘疫’不容辞”态度，坚持“‘网’开一面”，通过各种网络平台实现就业指导不打烊、就业服务不间断，为即将就业的学生吃下定心丸。
“人文抗疫”不是抗疫的全部，却是抗疫的灵魂，它消除了制度的“死板”和管理的“生冷”，为这个春天平添了无限暖意。
（党委宣传统战部 供稿）
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